جمعه ۲۹ خرداد ۱۴۰۵
اقتصاد مقاومتی در سایه وحدت ملی و امنیت ملی سازمان منطقه ویژه اقتصادی انرژی پارس
X
پایتخت انرژی ایران
سازمان منطقه ویژه اقتصادی انرژی پارساخباررئیس خبرگزاری
مهترین شاخص انتخاب مهندس یوسفی شناخت عالمانه نسبت به محیط پیرامونی و اهداف وزارت نفت است
شنبه, ۲۴ خرداد ۱۳۹۳ ۱۳:۲۳
۶۵۹
طبقه بندی:
  • رئیس خبرگزاری
  • خبر
چچ
مهترین شاخص انتخاب مهندس یوسفی شناخت عالمانه نسبت به محیط پیرامونی و اهداف وزارت نفت است

بازخوانی/ اظهارات مدیر عامل شرکت ملی نفت ایران در آیین معارفه مدیر عامل سازمان منطقه ویژه پارس

مهترین شاخص انتخاب مهندس یوسفی شناخت عالمانه نسبت به محیط پیرامونی و اهداف وزارت نفت است

رکن الدین جوادی مدیر عامل شرکت ملی نفت ایران در آیین معارفه مهندس یوسفی مدیر عامل سازمان منطقه ویژه پارس که روز چهارشنبه (21 خرداد ماه) برگزار شد گفت: شناخت عالمانه نسبت به محیط پیرامونی و اهداف وزارت نفت از مهمترین شاخص ها و ویژگی در انتخاب مهندس یوسفی به عنوان مدیر عامل سازمان منطقه ویژه پارس بوده است.

به گزارش پایگاه اطلاع رسانی منطقه ویژه پارس،رکن الدین جوادی با بیان اینکه فرآیند انتخاب مدیر عامل جدید منطقه ویژه اقتصادی انرژی پارس را حساس دانست و گفت: از بین 11 نفر کاندیدا برای این پست مهندس مهدی یوسفی انتخاب شد و به دلیل حساسیت منطق سعی شد تا قبل از صدور حکم رسمی هیچ نامی از شخص خاصی برده نشود.

مدیر عامل شرکت ملی نفت ایران شناخت نسبت به منطقه و اهداف وزارت نفت را یکی از شرایط انتخاب مدیر عامل جدید دانست و گفت: باز تعریف ماموریت های سازمان از آغاز تاسیس تاکنون و تلاش در جهت اصلاح ماموریت سازمان و ساختار آن و اصلاح برخی از فرآیندها از نکاتی است که انتظار داریم مدیر عامل جدید نسبت به انجام آن تلاش کند.

جوادی با بیان اینکه به مدیری نیاز داشتیم که شناخت خوبی نسبت به واقعیات این منطقه داشته باشد و بتواند پلی بین نیاز های منطقه و توسعه صنعت برقرار کند افزود:ضنعت نفت نقش موثری در توسعه استان بوشهر ایفا کرده است اما رشد و توسعه در هر منطقه ای نتایج و پیامد های ناخواسته ای نیز در پی دارد اما ما اعتقاد داریم مردم محیط پیرامونی صنعت نفت از اهمیت و نقش بسیار بالایی در برنامه ریزی های توسعه منطقه برخودار هستند لذا شخصی انتخاب شد که نسبت به همه ی این موضوعات اشراف کامل داشته باشد.

وی با اشاره به اینکه در همه بازدیدها کارکنان را از انجام کار سیاسی منع کرده ام، افزود: انجام ماموریت و رسالت سازمانی توسط مدیران باید یک به عنوان یک اصل مورد پذیرش واقع شود و از حاشیه سازی های بی مورد که ممکن است در مسیر اهداف خللی وارد  کند پرهیز شود ،البته  از نظر ما کار سیاسی بدین معنی نیست که شرایط سیاسی را درک نکنند، بلکه با درک مسائل سیاسی باید به فکر آبادانی و توسعه کشور و به ویژه در پارس جنوبی بود.

مدیر عامل شرکت ملی نفت ایران با بیان اینکه مسئولیت در هر پست و مقامی مادام العمر نیست افزود: دغدغه بیت المال داشتن و پرهیز از اجتهاد شخصی در استفاده از فرصت های در اختیار یکی از نکاتی است که باید مورد توجه جدی قرار گیرد زیرا این فرصت ها و منابع در اختیار  از مصادیق انفال و متعلق به همه  است و باید درمسیر منافع عموم جامعه مورد استفاده قرار گیرد.

جوادی دروغ نگفتن و عالم بودن به وظایف و ماموریت سازمانی از دیگر ویژگی های مد نظر در انتخاب مدیر عامل جدید دانست و گفت: پایبندی به قانون و مقررات ، مسئولیت پذیری  و تمایل به بهبود کارها و فرآیند ها در برابر کارها و واقع بینی در برخورد با مسائل از ویژگی های یک مدیر موفق است و باید در این زمینه مدیران اولین الگوی کارکنان در انجام صحیح و اصولی وظایف باشند.

وی در پایان خواستار تلاش مدیر عامل جدید سازمان منطقه ویژه پارس در باز تعریف ماموریت سازمان منطقه ویژه پارس شد و افزود:اصلاح برخی از فرآیند های جاری و شفاف سازی ارایه خدمات عام المنفعه از دیگر ماموریت های مهندس یوسفی به عنوان مدیر عامل سازمان منطقه ویژه پارس است و از وی خواسته شده ظرف یک ماه آینده گزارش کامل این اقدامات را ارایه دهد.
آدرس کوتاه شده: